Bulukumba, (Humas Bulukumba) - Kepala Tata Usaha Madrasah Aliyah Negeri (MAN) 1 Bululumba, Ramlah, mengikuti sosialisasi Implementasi Sistem Merit yang dilaksanakan, Sub Bagian Kepegawaian dan Hukum, Kanwil Kementerian Agama Provinsi Sulsel jalan Nuri Makassar, baru baru ini.

Acara yang dilaksanakan di Aula Lantai 4 Kanwil Kemenag Sulsel itu, menghadirkan narasumber Dr AsroI, yang merupakan Koordinator Bagian Assesmen dan Bina Pegawai pada Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Kemenag RI yang didampingi oleh Sub Koordinator pada Subbag Kepegawaian Kanwil Burhanuddin.

Implementasi Merit Sistem di Jajaran Kemenag Sulsel ini menghadirkan ratusan peserta yang terdiri dari para Kasubag TU Kemenag dan Kaur TU pada Satker Madrasah Negeri Kabupaten/Kota se- Sulsel serta Pelaksana Subbag Kepegawaian dan Hukum pada kanwil Kemenag Sulsel.

"Kami sangat mengapresiasi kegiatan ini, acara ini menjadi pedoman bagi kami, dalam rangka belajar terkait sistem merit, yang tentunya memberikan kesempatan yang sama kepada semua PNS sesuai bidang tugasnya untuk menjalankan tugas pokok dan fungsinya sesuai dengan jabatan yang diembannya guna meningkatkan kompetensi dan profesionalisme PNS," jelas Ramlah. Minggu, (17/7/2022).

Ramlahpun terkesan dengan sistem merit ini, karena unsur terakhir yang harus dipenuhi ASN adalah kinerja, di mana acuannya adalah perjanjian kinerja dan target yang dicapai.

Narasumber dalam sosisasi tersebut juga menyampaikan dengan sistem merit yang melalui management talenta, akan berdasarkan pada kualifikasi, kompetensi, dan kinerja secara adil dan wajar, sehingga mengasilkan pejabat yang benar-benar berkualitas dan kompeten sesuai bidangnya.

"Kami berterimakasih yang setinggi-tingginya kepada pemateri dan kanwil yang melakukan sosialisasi ini, dan tentu semua pihak, segera menerapkan prinsip-prinsip meritokrasi pada pengisian seluruh jabatan,"  tandas Ramlah. (Arf/JSI)